公司组织开展全员新版九游会j9官方登录的文化理念学习宣贯活动 -九游会j9官方登录

2012年11月8日下午，公司在凤凰城三楼会议室组织召开新版九游会j9官方登录的文化理念学习宣贯活动，总部全体员工及各驻地子公司中层以上管理人员约140名员工参与了本次学习宣贯活动。

本次学习宣贯活动首先由为本版九游会j9官方登录的文化理念体系提升提供咨询服务的北京远创明德管理咨询有限公司韦华伟老师开讲。他结合同行业领先企业的文化建设实例，向大家介绍了文化与业绩的关系，让大家进一步认识到文化建设对组织绩效的提升方面所发挥的重要作用。在对九游会j9官方登录的文化落地方法简要介绍的基础上，他着重强调了九游会j9官方登录的文化的落地实施重点。

随后，张建民董事长从分析我公司九游会j9官方登录的文化建设的根基入手，对我公司九游会j9官方登录的文化意识形态深入探讨。他指出，九游会j9官方登录的文化不是讲给别人的，是为了教育员工，更重要的是教育领导的。他认为，九游会j9官方登录的文化宣贯首先要解决理念问题，而解决理念问题首先要从掌握权力的人做起。文化建设就是要摒弃落后的观念，不断推陈出新。他希望，九游会j9官方登录的文化建设要进一步建立责任制，要与绩效目标、绩效考核挂起钩来，同时，党工部要将员工吸纳进来，深刻挖掘公司内部健康的东西。他在结束发言时，号召全体员工积极参与公司九游会j9官方登录的文化建设，做文化的建设者，打造健康向上的九游会j9官方登录的文化。

宣贯活动最后，公司党总支文士萸书记宣读了《关于成立公司九游会j9官方登录的文化内部宣讲团及讲师成员构成的决定》，并进一步向与会人员强调了九游会j9官方登录的文化宣贯落地的重要性与开展此项工作的意义。